Nu degeaba străinii numesc Rusia o țară destul de uimitoare. Puțini oameni, de exemplu, înțeleg modul în care încearcă să-și îmbunătățească economia, dacă aproape o treime din an este considerată oficial sărbători și doar zile libere.
Program de weekend
Programul acestui weekend în sine arată foarte ciudat: datele înghețate din ianuarie au fost mutate în lunile mai calde, iunie și februarie - noiembrie. Interesant este faptul că transferurile, aprobate în primăvara anului 2013, au fost destinate, așa cum se menționează în documentul guvernamental, pentru o utilizare mai rațională. De exemplu, dacă te odihnești, atunci odihnește-te. Cum o pot face în Rusia și nu în toate Statele Unite de acolo
Există 11 sărbători naționale în Statele Unite, sărbătorite nu mai mult de o zi. Printre acestea se numără Anul Nou, Crăciunul și Zilele lui Martin Luther King, Columb, independența, inaugurarea, președintele, mulțumirea, veteranii, memoria și munca.
104 și 14
Odată cu săptămâna de lucru de cinci zile stabilită de legea rusă, sâmbăta și duminica sunt desemnate ca zile libere. Chiar și în absența unui program, este ușor să calculați cu ajutorul unui calendar obișnuit că în 2014 vor fi 104 astfel de zile. Mai mult, două dintre ele - 4 și 5 ianuarie - au căzut pe totalul de opt zile Nou Sărbătorile anuale și 23 februarie, ca 8 martie, sunt aprobate cu mult timp în urmă, o sărbătoare rusească.
De aceea s-a decis compensarea tuturor celor patru zile. Datele din ianuarie dintr-o dată au fost amânate pentru 2 mai și 13 iunie, aderându-se oficial la Ziua Muncii și Ziua Rusiei sărbătorite în ajun. Și oficialii au decis să compenseze pierderea pentru cei care doresc să parcurgă din nou Zilele Apărătoarei Patriei și Ziua Internațională a Femeii printr-o odihnă suplimentară pe 3 noiembrie și 10 martie.
Astfel, numărul sărbătorilor este de 14. Pe lângă cele de mai sus, lista de date „roșii” din calendarul intern-2014 include Zilele de primăvară și muncă (1 mai), Victoria (9 mai), Rusia (12 iunie)) și Unitatea Națională (4 noiembrie) … 104 și 14 adaugă până la 118 zile de odihnă bună de la muncă.
Pentru cei care, din cauza așa-numitei necesități industriale, sunt obligați să meargă la muncă în zilele de sărbători și în weekend, Codul muncii din Rusia garantează o creștere de două ori a câștigurilor de bază.
Sărbătoarea vine la noi
După toate transferurile și recalculările, programul de odihnă pentru fiecare lună calendaristică 2014 arată astfel:
Ianuarie -14 zile: opt zile libere (două dintre ele amânate la 2 mai și 13 iunie) și șase sărbători separate;
Februarie - opt zile libere, inclusiv o sărbătoare amânată la 3 noiembrie;
Martie - zece zile libere (una dintre ele, combinată cu 8 martie, a fost amânată luni, 10 martie, care a devenit un weekend suplimentar);
Aprilie - opt zile libere;
Mai - 12 zile (inclusiv nouă zile libere și două sărbători, plus ziua de odihnă din 2 mai, amânată de la 4 ianuarie);
Iunie - nouă zile libere, precum și una amânată de la 5 ianuarie și o sărbătoare;
Iulie - opt zile libere;
August - zece zile libere;
Septembrie - opt zile libere;
Octombrie - opt zile libere;
Noiembrie - 12 zile: zece zile libere, una amânată de la 23 februarie și o zi de sărbătoare;
Decembrie - opt zile libere.
