Cetățenii străini care sosesc din țări cu un regim de intrare fără vize trebuie să obțină un permis special pentru a lucra în Federația Rusă - un brevet de muncă. Aproape toți știu să depună și să verifice un brevet, ceea ce nu se poate spune despre angajatorii lor.
Prin angajarea unui migrant, rușii sunt - - în pericol. Legislația modernă privind migrația este extrem de lipsită de ambiguitate în formularea și cerințele sale, plasând responsabilități de ambele părți ale relațiilor internaționale de muncă. Multe proceduri au un caracter pur de notificare, dar includ amenzi bănești și alte sancțiuni grave. De exemplu, pentru munca fără un document de permis - un brevet - un cetățean străin poate pleca cu ușurință acasă și, în plus, poate primi un ordin de închidere a intrării în Federația Rusă timp de 5 ani. Un rus care angajează un migrant fără brevet conduce riscul de a plăti 400 de mii de ruble pentru act. ruble ale unei amenzi administrative sau chiar închiderea afacerii timp de până la 30 de zile. O pedeapsă similară îl așteaptă pe cel care ia un migrant cu un brevet expirat (invalid).
Din păcate, brevetul nu are un termen specific de valabilitate, legea federală „Cu privire la statutul juridic al cetățenilor străini în Federația Rusă” prevede că documentul poate fi prelungit, dar termenul acestei prelungiri nu se reflectă pe golul brevetului în sine. Pur și simplu, prin simpla preluare a brevetului unui migrant, angajatorul nu va putea determina „data de expirare” a documentului.
Cum să aflați durata unui brevet
Există o singură modalitate de a afla perioada de valabilitate a unui brevet - de a analiza chitanțele pentru plata de către un cetățean străin a impozitului pe venit. Un brevet către un cetățean străin poate fi eliberat numai pentru numărul de luni întregi pentru care migrantul a plătit o taxă. În fiecare regiune a Rusiei, cea mai mică este în Teritoriul Altai (1.568, 40 de ruble pe lună în 2015), cea mai mare este în Moscova (de la 4.000 de ruble pe lună). Un lucrător invitat poate plăti o lună sau tot anul, dar mai des migranții plătesc impozite trimestrial.
Deci, angajatorul, verificând brevetul unui cetățean străin, trebuie mai întâi de toate să solicite angajatului său o chitanță de plată. Suma de pe chitanță trebuie împărțită la valoarea impozitului stabilit în regiune.
De exemplu, în teritoriul Altai, un migrant are o chitanță pentru suma de 4705, 2 ruble, iar impozitul lunar este 1568, 4. 4705, 2/1568, 4 = 3 - acesta este un număr întreg de luni în care paneta este valabilă
Acum trebuie să vă uitați la data emiterii documentului, care este tipărit pe formular și să numărați numărul de luni minus o zi din acesta.
De exemplu, un brevet a fost emis pe 10 ianuarie și plătit timp de trei luni, ceea ce înseamnă că documentul se încheie pe 9 aprilie, a doua zi, migrantul nu mai poate lucra
Caracteristici ale reînnoirii brevetelor
Este important să ne amintim că un cetățean străin își poate reînnoi în mod repetat brevetul plătind pentru următoarele luni, prin urmare, migranții au adesea mai multe chitanțe în mână.
Dar mai există un obstacol: după un an, un cetățean străin trebuie fie să părăsească țara, fie să reînnoiască brevetul. Aceasta din urmă este o nouă procedură pentru Rusia; străinii nu au reeditat niciodată brevete. „Înlocuirea” în masă a documentelor va începe în decembrie-ianuarie 2016.
