Din păcate, nu există o asigurare împotriva pierderii locurilor de muncă. Aproape oricine se poate confrunta cu această problemă. Dar dacă cazi în disperare și îți petreci timpul îngrijorându-te, s-ar putea să rămâi fără provizii „pentru o zi ploioasă” și va veni în cele din urmă. Nu există profesii nerevendicate, există oameni care nu știu să caute de lucru. Pentru a găsi rapid un loc de muncă, trebuie să aveți anumite trăsături de caracter.
Instrucțiuni
Pasul 1
Nu pierdeți timpul căutând motive pentru concedieri sau concedieri. Nu căutați vinovații și nu vă judecați acțiunile. Veți avea nevoie de capacitatea de a vă mobiliza puterea și de a începe să căutați în mod activ un nou loc de muncă. Amintiți-vă că timpul este împotriva dvs.: un angajator poate fi precaut dacă luați mai mult de două luni de la muncă. Acest fapt îl va face să creadă că, din anumite motive, nu sunteți în căutare și îl va face să se îndoiască de oportunitatea cooperării cu dvs.
Pasul 2
Fii flexibil și răbdător. Căutați reclame de locuri de muncă pe toate resursele Internet posibile, în ziare, în linia de rulare de pe ecranul televizorului, printre prieteni și cunoscuți. Cu cât cercul de căutare a unui loc de muncă este mai mare, cu atât sunt mai multe șanse să îl obții mai repede. Decontează-te pentru opțiunile cu salariu mai mic. Luați în considerare ofertele de locuri de muncă care nu corespund specializării dvs., dar în care puteți lucra cel puțin temporar.
Pasul 3
Pregătiți-vă cu atenție pentru fiecare interviu. Rămâneți încrezător și arătați-vă competența profesională. Nu vă plângeți unui potențial angajator despre criză, despre un fost șef rău sau despre soarta voastră dificilă. Încercați să vă arătați ca o persoană versatilă. Nu este neobișnuit ca un interviu să sugereze o linie de lucru diferită de locul de muncă anterior. Dovediți dorința de a îmbrățișa noi direcții. Spune-i clar angajatorului că ești pregătit pentru orice loc de muncă, acest lucru îți va crește șansele de succes.
Pasul 4
Mențineți stima de sine și stima de sine. Dacă candidatura dvs. nu se potrivește angajatorului în mai multe locuri, nu lăsați disperarea să vă stăpânească mintea. Se întâmplă adesea ca după o ședință, un candidat să nu mai creadă în sine, mai ales dacă aude vreo declarație lipsită de tact despre el. Nu credeți acest lucru, vă cunoașteți foarte bine meritele. La următorul interviu, veți ști cum să vă prezentați abilitățile într-o lumină favorabilă pentru dvs.
