Muncitorii străini sunt o caracteristică a vieții contemporane din Rusia. Managerii de întreprinderi pot acum angaja în mod liber forță de muncă. Uneori este mai profitabil din punct de vedere economic să atragi lucrători din alte țări, uneori o întreprindere are nevoie de un specialist străin specific. Pentru angajarea legală, acest lucru necesită un permis oficial de muncă.
Instrucțiuni
Pasul 1
Există două seturi de documente: - permisiunea de a atrage și utiliza lucrători străini - eliberată întreprinderii;
- permis de muncă pentru un străin - eliberat de persoană.
Pasul 2
Înainte de a invita un expat să lucreze, organizația trebuie să pregătească și să prezinte biroului teritorial al FMS un pachet de documente pentru obținerea permisiunii de atragere și utilizare a lucrătorilor străini. Acest pachet include următoarele: - o cerere de la angajator adresată directorului adjunct al Serviciului Federal pentru Migrație pentru eliberarea unui permis de atragere și utilizare a cetățenilor străini la întreprindere;
- încheierea organului teritorial al serviciului de ocupare a forței de muncă cu privire la posibilitatea atragerii unui lucrător străin;
- un proiect de contract de muncă sau alt document care confirmă acordul de lucru cu străinii;
- un document care confirmă plata taxei de stat pentru eliberarea unui permis (angajatorul trebuie să plătească o taxă de stat de 3000 de ruble pentru fiecare cetățean străin implicat în muncă). Vă rugăm să rețineți că, dacă furnizați copii ale documentelor fără original, acestea trebuie să fie certificate de către un notar.
Pasul 3
Pe lângă un permis pentru o întreprindere, este necesar și un permis de muncă pentru un străin. Acestea pot fi gestionate de organizație sau de lucrătorul străin însuși. Pentru a face acest lucru, veți avea nevoie de: - o cerere de la un cetățean străin sau apatrid pentru un permis de muncă și o copie a acestuia; cererea este scrisă într-o anumită formă, în rusă cu litere mari; abrevierile cuvintelor nu sunt permise;
- o fotografie a solicitantului (35x45 mm), care trebuie lipită pe formularul de cerere în locul corespunzător;
- atașați la cerere o copie a documentului privind educația profesională, dacă aveți unul;
- o copie a cărții de identitate a unui cetățean străin (până la sfârșitul perioadei de valabilitate a acestui document trebuie să fie de cel puțin șase luni);
- o copie a documentului care autorizează atragerea și utilizarea lucrătorilor străini pentru întreprinderea unde veți lucra (a se vedea paragraful 2);
- o scrisoare prin care angajatorul are garanția de a asigura obligațiile de a asigura plecarea din Federația Rusă la cererea FMS;
- un document care confirmă plata taxei de stat în valoare de 1000 de ruble. pentru eliberarea unui permis de muncă.
Pasul 4
Timpul de procesare pentru documente este de 1 lună. Pentru a obține permise de muncă mai mult de 90 de zile, va trebui să furnizați suplimentar: un certificat care să confirme că un cetățean străin nu are infecție cu HIV; un certificat de la un narcolog; certificat de absență a bolilor infecțioase.
