După angajarea unei persoane, începe să se formeze o nouă sferă de comunicare - una profesională. Și dacă adesea relațiile cu colegii se dezvoltă destul de simplu, atunci este necesară o abordare complet diferită pentru șef.
Necesar
- răbdare
- simțul tactului
- disponibilitatea de a se preda
Instrucțiuni
Pasul 1
Analizează-ți imaginea. Este totul în ordine cu haine, accesorii, acordați o atenție specială igienei personale. Chiar și un exces de colonie poate juca un rol negativ în problemele relației cu superiorii. Prin urmare, în primul rând, atunci când aplicați pentru un loc de muncă, trebuie să vă gândiți la stilul dvs. de afaceri până în cele mai mici detalii.
Pasul 2
Analizează natura șefului sau șefului tău. Este necesar să notați pentru dvs. atât aspectele pozitive, cât și cele negative ale personajului șefului. Va fi util să observați comportamentul acelor colegi care sunt incluși în favoriții șefului.
Pasul 3
Amintește-ți și existența ta în mod constant, chiar dacă trebuie să faci o muncă suplimentară. În același timp, noi sarcini ar trebui acceptate nu cu o privire nemulțumită, ci cu un zâmbet binevoitor. De asemenea, trebuie să fii pregătit pentru faptul că uneori va trebui să uiți de weekendul binemeritat. Acest lucru va crea o imagine a unui angajat responsabil și de neînlocuit pe care se poate baza întotdeauna șeful.
Pasul 4
Încercați să sunați periodic la birou și în timpul vacanței, dacă îl petreceți în oraș. Îți poți chema șeful, să afli despre muncă, să întrebi despre nevoia de ajutor.
Pasul 5
Nu uitați - șeful are întotdeauna dreptate. Poate că acesta este cel mai important în problema localizării autorităților pentru ei înșiși. Este necesar să fiți extrem de corecți și politicoși în problemele controversate, să vă exprimați cu exactitate punctul de vedere și să vă amintiți că șeful dvs. ar putea să nu-i placă.
Pasul 6
Fii politicos atât cu șeful tău, cât și cu clienții tăi. La urma urmei, acesta din urmă poate raporta în mod direct atât feedback pozitiv cât și negativ despre munca ta. Și care va fi această recenzie, depinde doar de dvs.
Pasul 7
Amintiți-vă, șeful dvs. este, de asemenea, o persoană cu puncte slabe care trebuie respectate, doar pentru că este deja șeful cuiva. Încearcă să-l tratezi cu un anumit respect, observând subordonarea.
