Relațiile de muncă din Federația Rusă sunt reglementate de Codul muncii și de o serie de alte reglementări. Pe lângă contractul de muncă, un alt document important este carnetul de muncă. Din 2006, toți angajatorii, inclusiv antreprenorii privați, sunt obligați să o finalizeze. Principalul lucru în această afacere nu este să greșești. Ce să faci dacă se face o greșeală?
Instrucțiuni
Pasul 1
Nu puteți șterge înregistrările ștergând sau pictând. Dacă se face o înregistrare incorectă sau eronată în carte, este necesar să se facă corecții.
Pasul 2
Dacă se face o greșeală pe prima pagină, atunci intrarea veche trebuie tăiată și datele noi trebuie introduse lângă ea. Acest lucru este valabil pentru numele, prenumele, patronimicul, data nașterii și alte coloane. După aceea, pe coperta interioară, notați că s-au făcut corecțiile, precum și pe baza documentului în care au fost făcute. De exemplu: „Numele de familie al lui Ivanov a fost schimbat pe numele de familie al lui Petrov pe baza unui certificat de căsătorie (serie și număr, data eliberării, locul eliberării)”. Această evidență este certificată prin sigiliul oficial sau sigiliul unității structurale angajate în munca personalului, precum și prin semnătura unui specialist în serviciul de personal.
Pasul 3
În cazul în care se face o greșeală în secțiunile „Informații despre muncă” și „Informații despre premii”, trebuie să: 1. Introduceți un număr de serie în coloana „1” de sub toate intrările.
2. În coloana „2” introduceți data intrării.
3. În coloana „3” introduceți datele că intrarea sub un anumit număr (puteți specifica și textul conținut) este nevalidă. Consultați documentul pe baza căruia a fost făcută această intrare. Notați cum ar trebui să sune corect înregistrarea. Dacă înregistrarea a fost făcută din greșeală, ar trebui citată numai invalidarea.
4. În coloana "4", introduceți numărul comenzii și data acestuia. Dacă se face o greșeală în numele organizației, în coloana "3" introduceți o înregistrare conform căreia numele "numele" organizației este considerat incorect. Ar trebui să citiți corect „title_1”. În acest caz, nu se face nicio referire la comandă.
Pasul 4
Toate intrările în carnetul de lucru trebuie să fie certificate de sigiliul oficial al organizației sau sigiliul unității structurale, ale cărui atribuții includ completarea carnetelor de lucru.
Pasul 5
În plus, o carte de lucru care este emisă eronat (cu condiția să nu existe informații despre locul de muncă anterior) poate fi distrusă într-un tocător special - un tocător de hârtie.
