O persoană responsabilă din punct de vedere financiar poate fi revocată în temeiul articolului 81 alineatul (7) din cauza lipsei de încredere. O persoană responsabilă din punct de vedere financiar este un angajat cu care sa încheiat un acord privind răspunderea materială și este direct legat de munca cu valori. Un contabil sau alți angajați legați de activități contabile nu pot fi persoane responsabile din punct de vedere financiar și, prin urmare, articolul pentru lipsa de încredere nu se aplică acestora. Dacă doriți să încetați relația de muncă, completați toate documentele scrise care confirmă anumite acțiuni.
Necesar
- - act de verificare;
- - notă explicativă;
- - un document privind impunerea unei pedepse;
- - raport de inspecție a echipamentelor.
Instrucțiuni
Pasul 1
Numai înregistrarea documentară vă va permite să aplicați articolul 81. Dacă faptele nu sunt dovedite, atunci nu veți putea concedia persoana responsabilă din punct de vedere financiar conform articolului din cauza lipsei de încredere.
Pasul 2
Verificați toate bunurile materiale încredințate. În timpul inspecției, reprezentanții administrației întreprinderii trebuie să fie prezenți. Dacă se constată o lipsă, întocmește un raport de verificare scris în trei exemplare. Fiecare copie va necesita semnătura tuturor membrilor comisiei și a persoanei responsabile financiar.
Pasul 3
Rugați angajatul să scrie o explicație scrisă care să detalieze ce s-a întâmplat. Dacă un angajat responsabil financiar nu dorește să dea explicații scrise, întocmește un act în care se indică faptul că angajatul nu a dat o explicație scrisă pentru acțiunile sale vinovate. Actul trebuie semnat de șeful întreprinderii și de membrii comisiei care au efectuat inspecția.
Pasul 4
Elaborați o propoziție scrisă și ordonați. În ordin, indicați că angajatul (numele complet) trebuie pedepsit pentru acțiuni de vinovăție și delapidare.
Pasul 5
Invitați un specialist din centrul de service să verifice și să scrie o opinie scrisă cu privire la funcționarea instrumentelor de măsurare, deoarece foarte des vânzătorii, magazionerii, expeditorii se referă la faptul că deficitul se datora unei defecțiuni a instrumentelor de măsurare, de exemplu, cântare. Avizul scris trebuie să fie semnat de șeful întreprinderii, un reprezentant al companiei de servicii și membrii comisiei care au fost prezenți la inspecție.
Pasul 6
Prezentați toate documentele angajatului. Pe fiecare trebuie să pună semnătura sa personală.
Pasul 7
Dacă lucrarea a fost efectuată prin metoda brigăzii, atunci prezentați personal acuzațiile indicate tuturor membrilor brigăzii. Este strict interzisă listarea tuturor angajaților dintr-o echipă sub un singur rechizitoriu.
Pasul 8
După ce ați compilat o bază documentară care confirmă faptul penuriei și acțiunile care au condus la aceasta, reziliați unilateral contractul de muncă. De asemenea, puteți da în judecată, cerând plata daunelor materiale de către persoana vinovată.
