În ultima zi de muncă a unui angajat care se retrage, organizația este obligată să calculeze toate plățile care îi sunt datorate și să emită suma datorată. Calculul plăților se face conform formularului unificat nr. E-61 "Notă-calcul la încetarea unui contract de muncă cu un angajat."
Necesar
- - calculator,
- - calculator,
- - date despre salarii.
Instrucțiuni
Pasul 1
Calculați salariul angajatului pentru ultimele zile lucrate de acesta în luna anterioară concedierii.
Pasul 2
Introduceți valoarea calculată a salariilor, coeficientul regional și alocația procentuală regională în secțiunea „Note-calcule”, care se numește „Calculul plăților”, în coloanele 10 și respectiv 11.
Pasul 3
Calculați compensația pentru vacanța neutilizată a angajatului. Pentru a face acest lucru, trebuie să calculați numărul de zile pentru care sunt datorate plățile. Calculați folosind formula: 36 zile / 12 luni. x C = T, unde C este numărul de zile de la ultima vacanță, T este numărul de zile pentru care se datorează compensarea.
Pasul 4
Calculul câștigurilor zilnice se face conform formulei: A / 12 luni / 29, 4 zile = B; unde A este suma salariilor acumulate pentru ultimele 12 luni, B este câștigul mediu zilnic.
Pasul 5
Faceți calculul final al compensației conform formulei: T x B = I, unde T este numărul de zile pentru care se datorează compensația, B este câștigul mediu zilnic și este suma totală a compensației.
Pasul 6
Introduceți datele primite în secțiunea „Note - calcule”, care se numește „Calculul plății pentru vacanță” și completați toate coloanele relevante de la prima la a noua.
Pasul 7
Introduceți valoarea plății pentru concediu în coloana 12 și rezumați în secțiunea numită „Calculul plăților”. Pentru aceasta, calculați următorii indicatori: coloana 10 + coloana 11 + coloana 12 = coloana 13.
Pasul 8
Calculați suma impozitului pe venitul personal (13%) pe suma acumulată a plăților și introduceți acest indicator în coloana 14. Dacă acest indicator a ieșit cu copeici, rotunjiți până la un număr întreg.
Pasul 9
Completați indicatorul pentru alte deduceri, datoria organizației față de angajat, precum și datoria angajatului față de organizație (coloanele 17, 18). Dacă indicatorii sunt zero, puneți o liniuță.
Pasul 10
Calculați suma totală de plătit. În coloana 19 = coloana 13 - coloana 16 = total.
Pasul 11
Completați detaliile contabilului, puneți-vă semnătura și data.
