Înainte de a vă gândi serios la schimbarea locurilor de muncă, ar trebui să aruncați o privire sobră asupra alternativelor și să evaluați perspectivele altor companii. Cu toate acestea, există cazuri în care merită cu siguranță să renunțați.
Probleme externe
Când compania angajatoare încetează să vi se potrivească, ar trebui să luați în considerare renunțarea. În același timp, este important să faceți distincția între situațiile în care compania trece printr-o criză sau oboseala vă afectează atitudinea față de angajator și acele cazuri în care condițiile de muncă devin cu adevărat inacceptabile.
Nemulțumirea față de nivelul veniturilor poate fi un impuls pentru găsirea unui nou loc de muncă. Monitorizați piața muncii. Dacă vedeți că în alte companii angajații din domeniul dvs. sunt plătiți cu un ordin de mărime mai mare, iar planurile dvs. de management nu includ indexarea salariilor, poate fi timpul să luați în considerare posturile vacante ale altor angajatori.
Dacă sunteți hotărât să faceți o carieră în domeniul dvs., dar vedeți că creșterea este aproape imposibilă în compania dvs., acesta poate fi, de asemenea, un impuls pentru concediere. Din păcate, există companii care nu practică dezvoltarea profesională și dezvoltarea personalului lor, dar preferă să angajeze manageri externi. În plus, există firme în care oamenii sunt invitați la poziții permanente numai de către cunoștință.
Probleme interne
Dacă vă simțiți inconfortabil de lucru, ar putea avea sens să luați în considerare renunțarea. Din exterior, poate părea că poziția dvs. este bună, condițiile de muncă sunt excelente, dar de fapt nu puteți lucra în această întreprindere.
Motivul poate fi că aceasta nu este pur și simplu compania dvs. Dacă nu îți plac tradițiile ei corporative, nu respecți în tine loialitatea față de conducere, atunci vei fi mai bine în altă parte. Nici cu echipa, s-ar putea să nu fie ușor. Și nu este vorba despre tine și nu despre oamenii care lucrează lângă tine. Uneori indivizii nu pot lucra împreună din cauza diferențelor de principii și mentalitate. Și acest lucru afectează nu numai eficiența, ci și starea psihologică a oamenilor.
Poate fi incomod pentru dvs. să ajungeți la locul de muncă. În timpul dispozitivului, ați considerat acest factor un fleac enervant, dar nu mai mult. Locul vacant părea atât de tentant încât ai decis că poți face față călătoriei lungi. În realitate, totul s-a dovedit a fi mai complicat, iar chinul zilnic pe drumul spre și de la serviciu te neliniștește. Luați în considerare găsirea unui loc de muncă mai aproape de casă.
În cele din urmă, merită să decideți să plecați dacă vi se oferă un loc de muncă promițător cu un salariu ridicat într-o altă companie. Nu este nevoie să ne agățăm de vechi dacă, din mai multe criterii, munca viitoare este mai bună decât cea precedentă. Credeți că toate schimbările sunt în bine și nu vă fie teamă să faceți pasul.
