Programul de lucru al șoferilor de vehicule trebuie întocmit ținând cont de Codul muncii al Federației Ruse și de ordinul Ministerului Transporturilor al Federației Ruse nr. 15 din 20 august 2004. În conformitate cu actele normative menționate anterior, timpul total de lucru pe săptămână nu poate depăși 40 de ore.
Necesar
- - program;
- - foaia de timp.
Instrucțiuni
Pasul 1
Condițiile de muncă, odihna și plata pentru muncă, se indică în contractul de muncă la momentul angajării. Dacă la compania dvs. se practică o zi de lucru neregulată, atunci stabiliți plata șoferului în funcție de timpul de lucru rezumat pentru perioada de facturare. Luați în considerare perioada de decontare egală cu o lună.
Pasul 2
În contractul de muncă, indicați cu ce rată estimată veți plăti pentru munca șoferului vehiculului. Puteți stabili un salariu pe oră pentru muncă sau o rată de salariu zilnic. În același timp, calculați valoarea salariilor pe baza orelor efectiv lucrate, înmulțită cu rata orară, chiar dacă plata ratei salariului zilnic este indicată în contractul de muncă.
Pasul 3
Creați un program de lucru pentru toți șoferii. Familiarizați-l cu angajații cu cel târziu cu o lună înainte de a începe lucrul la noul program. Adică, întocmește fiecare program următor pentru perioada de facturare la începutul lunii precedente.
Pasul 4
Nu programați schimburi de muncă care depășesc numărul normal de ore de lucru, care sunt calculate ținând cont de Codul muncii și nu trebuie să depășească 40 de ore pe săptămână. Pe baza unei săptămâni de lucru de 40 de ore, puteți crea orice program, de exemplu, 5 zile lucrătoare timp de 8 ore sau 2 zile timp de 12 ore, după care trebuie să asigurați cel puțin 42 de ore de odihnă. De asemenea, este permis să se facă un program care să indice 3 zile lucrătoare timp de 12 ore, dar următoarele 42 de ore ar trebui să fie zile libere.
Pasul 5
Practica arată că, de multe ori, șoferul se află în zbor mult mai mult decât timpul specificat în programul de lucru, iar angajații sunt implicați în muncă în weekend și de sărbători. Indicați toate orele reale de lucru ale șoferului în fișa de timp T-12 sau T-13. Calculați salariul pentru luna curentă, ținând cont de datele fișei de timp și nu de programul de lucru.
Pasul 6
Toate prelucrările care nu sunt specificate în programul de lucru pot fi efectuate numai cu acordul scris al șoferului însuși și pot fi plătite cu cel puțin dublul sumei, dacă angajatul nu și-a exprimat dorința de a primi zile suplimentare de odihnă pentru toate procesele procesate ore (articolele 113, 152 și 99 din Codul muncii al Federației Ruse) …
Pasul 7
În cazul în care șoferul a lucrat noaptea, indiferent dacă munca a fost conformă programului sau în afara programului, atunci sunteți obligat să plătiți toate orele de noapte într-o sumă crescută, care este de cel puțin 20% (articolul 154 din Codul muncii al Rusiei Federaţie). Orele de noapte sunt considerate a fi deschise de la 22 la 6.
Pasul 8
Dacă trimiteți un șofer pe un zbor interurban, atunci pe lângă programul de schimbare, întocmiți un program separat pentru ruta. Indicați în el timpul de mișcare, odihnă și prânz.
Pasul 9
Dacă ați întocmit un program de lucru pentru 12 ore, atunci trebuie să trimiteți doi șoferi pe zbor (punctul 9 din ordinul Ministerului Transporturilor).
Pasul 10
Prezentați programul tuturor șoferilor după primire.
