De multe ori se poate vorbi despre faptul că alocația din țara noastră este insuficientă, că este dificil să hrănești un copil pentru aceasta. Dar adevărul rămâne - banii copiilor, așa cum sunt numiți în mod popular, sunt necesari pentru majoritatea mamelor și reprezintă un bun ajutor pentru bugetul familiei. Plățile se fac din Fondul de asigurări sociale. Ia-le pe toate. Numai unii la locul de muncă, în timp ce alții, acest grup include studenți și șomeri, în cadrul Departamentului securității sociale.
Necesar
- - Pasaportul
- - Certificatul de naștere al copilului sau al tuturor copiilor, dacă sunt mai mulți
- - Certificat care să ateste că al doilea părinte nu este în concediu parental
- - Carte de angajare, în cazul în care apelul este adresat autorităților de protecție socială
- - Certificat de la centrul de ocupare a forței de muncă care să ateste că indemnizațiile de șomaj nu sunt plătite
Instrucțiuni
Pasul 1
Contactați serviciul de personal al întreprinderii sau persoana care ține evidența personalului. Pentru a aloca o prestație, va trebui să scrieți într-un formular gratuit o cerere de concediu parental pentru un copil cu vârsta de până la 1, 5 ani. Data de începere a concediului este a doua zi după încheierea concediului de maternitate. De obicei, sunt 70 de zile sau 86 dacă travaliul a fost dificil. Dacă se naște mai mult de un copil, atunci această cifră va fi de 110 zile.
Pasul 2
Obțineți o copie a comenzii de vacanță și scrieți o cerere pentru beneficii. Amintiți-vă că beneficiul este de 40% din câștiguri. Femeile care nu lucrează scriu o declarație similară autorităților de protecție socială. Din păcate, în acest caz, plățile sunt fixate și stabilite de stat.
Pasul 3
Contactați departamentul de contabilitate de la locul de muncă sau autoritățile de protecție socială dacă copilul are 1, 5 ani. Scrieți o cerere și primiți până la 3 ani o indemnizație în valoare de 50 de ruble. Vă rugăm să rețineți că diferite regiuni au rapoarte diferite pentru a crește această sumă. La Moscova, această plată ajunge la 2.000 de ruble.
