O pensie pentru limită de vârstă este o plată regulată pe viață pe care statul o acordă persoanelor care au atins vârsta de pensionare. Dar, pentru a primi bine-meritatele garanții de la stat, trebuie să emiteți o pensie pentru limită de vârstă prin colectarea pachetului necesar de documente și depunerea acestora la conducerea Fondului de pensii al Federației Ruse. În caz contrar, fără o cerere și o documentație adecvată, pensia nu va fi creditată.
Cine este eligibil pentru o pensie pentru limită de vârstă
Persoanele care au împlinit o anumită vârstă, al căror domeniu de aplicare este stipulat în legea „Cu privire la pensiile de stat în Federația Rusă”, au dreptul de a emite o pensie pentru limită de vârstă. Acestea sunt femei care au împlinit vârsta de 55 de ani și bărbați cu vârsta peste 60 de ani care au o experiență de asigurare de 5 ani sau mai mult.
Unde și când puteți aplica pentru o pensie pentru limită de vârstă
Pentru a solicita o pensie pentru limită de vârstă, trebuie să contactați biroul teritorial al Fondului de pensii al Federației Ruse la locul înregistrării permanente și, în cazul absenței acesteia, pensia se eliberează la adresa reședinței efective.
Puteți depune o cerere și documente pentru numirea plăților de pensie în orice moment după atingerea vârstei de pensionare, dar nu mai devreme de o lună înainte de apariția dreptului de a primi pensia de vârstă. În cazul solicitării la Fondul de pensii pentru prelucrarea plăților înainte de debutul vârstei de pensionare, pensia este alocată a doua zi după apariția dreptului la aceasta. Dacă înregistrarea are loc la o dată ulterioară, atunci pensia este alocată în ziua următoare datei de contactare a Fondului de pensii și depunere a unei cereri.
Documente pentru înregistrarea unei pensii pentru limită de vârstă
Pentru a solicita o pensie pentru limită de vârstă, este necesar să pregătiți originale, precum și fotocopii ale următoarelor documente obligatorii:
- o cerere pentru numirea unei pensii pe un formular care poate fi preluat de la sucursala Fondului de pensii;
- Documente de identitate (pașaport, pentru personalul militar este necesar să aveți un act militar);
- un document care confirmă înregistrarea temporară în cazul în care este planificată primirea unei pensii care nu se află la locul de reședință al înregistrării permanente;
- un document care confirmă existența unui registru de asigurare (carnet de muncă);
- un certificat care să ateste câștigul salarial mediu lunar pentru o perioadă de 60 de luni de experiență continuă în muncă, indiferent de perioada și locul de muncă;
- certificat de asigurare de pensie.
Această listă este obligatorie pentru a aplica o pensie pentru limită de vârstă. Dar în unele situații, atunci când alocați o pensie de vârstă, este necesar să furnizați o listă suplimentară de documentație. Deci, pentru a obține o pensie de stat pentru limită de vârstă, în unele cazuri, este necesar să atașați următoarele pachete la pachetul general:
- documente care atestă participarea solicitantului la eliminarea consecințelor dezastrelor provocate de om sau ale radiațiilor;
- documente care confirmă înregistrarea adresei solicitantului în zonele de excludere și contaminarea radioactivă;
- fișa de lucru, indicând disponibilitatea experienței de muncă atunci când lucrați în zone de contaminare radioactivă;
- certificate care confirmă faptul că solicitantul are rude cu handicap, precum și documente care confirmă veniturile întregii familii;
- documente care confirmă rezidența solicitantului în regiuni cu condiții climatice dificile.
Una dintre cele mai frecvente probleme la solicitarea unei pensii pentru limită de vârstă este o carte de muncă completată incorect. În procesul de lucru, angajatul nu acordă suficientă atenție intrărilor din carnetul de muncă, care pot fi efectuate cu erori. Mulți ani mai târziu, când apare nevoia de a emite o pensie pentru limită de vârstă, angajații Fondului de pensii refuză să accepte un document cu un sigiliu neclar, șterge în evidență, precum și neconcordanțe în numerele de ordine.
Pentru a preveni acest lucru, trebuie mai întâi să vizualizați toate înregistrările din cartea de muncă și, dacă există îndoieli cu privire la corectitudinea înregistrărilor, apoi confirmați-le cu alte documente.
