Concediul de maternitate este acordat unei femei însărcinate care are nevoie de ceva timp să aibă grijă de copilul ei. Ea primește sprijin financiar de la stat. Nașterea unui copil este în față și trebuie să știe cum să aranjeze concediul de maternitate.
Instrucțiuni
Pasul 1
Contați pe sprijin financiar chiar dacă nu aveți un loc de muncă permanent sau sunteți student. Pentru a solicita concediu de maternitate, trebuie să aveți un certificat medical. Cu acesta, puteți lua un concediu de sarcină cu șaptezeci de zile înainte de naștere și după naștere - cincizeci și șase de zile.
Pasul 2
Dacă naști gemeni sau tripleți, concediul de maternitate se mărește cu 2 săptămâni. De regulă, perioada concediului de maternitate crește odată cu complicațiile la naștere sau operația cezariană.
Pasul 3
Dacă aveți un loc de muncă oficial permanent și un contract de muncă încheiat, atunci trebuie să contactați departamentul de personal cu un certificat medical și o cerere de concediu de maternitate. Plățile sunt calculate în numele companiei dvs. pe baza câștigurilor medii înmulțite cu numărul de zile de vacanță. Compania dvs. trebuie să vă plătească întreaga sumă.
Pasul 4
Dacă nu aveți oficial un loc de muncă permanent și o carte de muncă, atunci puteți contacta biroul de securitate socială de la locul de reședință. Veți primi alocații de șomaj dacă sunteți înregistrat la un centru de ocupare a forței de muncă. Dacă sunteți studentă, plata maternității va fi suma bursei dvs. Dacă nu primiți o bursă, contactați centrul de ocupare.
Pasul 5
Achiziționați un card bancar sau un cont bancar pentru a primi plăți. Ai nevoie și de un contract de muncă, de concediu medical. Se eliberează la clinica prenatală, unde sunteți înregistrat pentru o perioadă de 30 de săptămâni. Dacă, pe lângă locul de muncă principal, viitoarea mamă lucrează și cu fracțiune de normă, este întocmită conform Codului muncii, atunci trebuie eliberat un concediu medical suplimentar.
Pasul 6
Rețineți că, dacă ați adoptat un copil, atunci aveți și dreptul la concediu de maternitate. Sunt șaptezeci de zile de concediu de maternitate. În acest caz, documentul necesar se eliberează la spitalul în care s-a născut copilul.
