Pentru a trimite la biroul fiscal informații despre numărul mediu de angajați la întreprindere, se calculează numărul de personal. Acest lucru este necesar pentru raportarea statistică și calcularea câștigurilor medii într-o anumită organizație, pentru a determina valoarea impozitului pe venitul personal al angajaților. Numărul de specialiști din companie este necesar pentru a confirma eligibilitatea pentru beneficii fiscale.
Necesar
- - masa de personal;
- - legislația muncii;
- - Legea taxelor;
- - Rezoluția Comitetului de Stat de Statistică al Federației Ruse din 20.11.2006 nr. 69.
Instrucțiuni
Pasul 1
Procedura de calcul a numărului de personal este consacrată în decretul Comitetului de Stat pentru Statistică. Când determinați numărul mediu de angajați din organizație, fiți ghidați de documentul de mai sus. Calculul include toți angajații organizației, inclusiv lucrătorii interni cu fracțiune de normă, specialiștii care se află în concediu medical, într-o călătorie de afaceri, în concediu de bază anual.
Pasul 2
La calcularea numărului de personal, excludeți angajații care sunt lucrători externi cu fracțiune de normă, lucrează în baza unui contract de drept civil, angajații în concediu de maternitate, concediu parental, specialiști concediați care au încetat să își îndeplinească sarcinile înainte de expirarea a două săptămâni (cu condiția ca au fost repartizați la muncă).
Pasul 3
Dacă trebuie să determinați numărul mediu de angajați pentru transmiterea informațiilor către autoritatea fiscală, atunci trebuie să luați în considerare 12 luni calendaristice, adică perioada din ianuarie până în decembrie a anului de raportare, deoarece formularul completat trebuie trimis până pe 20 ianuarie anul viitor.
Pasul 4
Desenați o placă pentru ușurința calculului. Notați zilele unei anumite luni. Începeți în ianuarie. Notați numărul de personal care s-a prezentat la muncă sau care nu s-a prezentat din motive întemeiate pentru fiecare zi de lucru. Sumați toți indicatorii împreună.
Pasul 5
Urmați aceeași procedură pentru fiecare lună a anului de raportare. Sumați numărul de personal pentru fiecare lună. Împărțiți rezultatul cu 12 luni dacă trebuie să stabiliți numărul mediu al anului.
Pasul 6
Când trebuie să calculați numărul de angajați pe lună, adăugați numărul de angajați pentru fiecare zi a unei anumite luni. Apoi împărțiți la numărul mediu de zile din lună, care este 30.
Pasul 7
Dacă sunteți plătitor de impozit pe venit, iar numărul de angajați depășește o sută de persoane, atunci pierdeți acest drept. Când aveți specialiști cu fracțiune de normă în compania dvs., aceștia ar trebui socotiți ca 0,5 unități cu normă întreagă.
