Oamenii pot lucra ani de zile într-un singur loc, fără perspective în carieră. Prin urmare, promovarea la locul de muncă este o problemă dureroasă pentru mulți. Ce trebuie făcut pentru a fi observați de șefi? Există câteva reguli prin care vă puteți aștepta ca cariera dvs. să înceapă în cele din urmă.
Dacă vrei să fii remarcat și promovat, există câteva reguli de urmat.
În primul rând, cel mai important lucru este să fii proactiv. La locul de muncă, există adesea diverse întâlniri, cum se comportă angajații de obicei la ele? În cel mai bun caz, șefii ascultă, dar sarcina noastră este să arătăm inițiativă. Trebuie să vă puneți în locul angajatorului, sunt necesare întâlniri pentru a discuta și, dacă nu oferiți nimic, atunci de ce vă sunăm la întâlnire data viitoare? Și această întâlnire este un organism de luare a deciziilor și aici vă puteți arăta ideile, care, desigur, vor fi remarcate de conducerea dumneavoastră.
În al doilea rând, fii pozitiv, poți oricând să te plimbi cu fața mohorâtă și să le arăți tuturor cum nu îți place meseria ta, în acest caz va fi dificil să-ți construiești o carieră.
În al treilea rând, fii eficient, arată-le șefilor tăi că nu ți-e frică să faci ore suplimentare, cei care sunt gata să se lase să muncească primesc promovarea.
În al patrulea rând, învață „regulile jocului”. Prin urmare, înainte de a aplica pentru un loc de muncă, puteți afla condițiile în care conducerea vă poate promova în funcție. Se poate pune următoarea întrebare: „Ce ar trebui să fac pentru a obține o promoție?”
În al cincilea rând, nu vă fie teamă să întrebați despre perspectivele de carieră; mulți oameni nu îndrăznesc să adreseze direct managerului lor o astfel de întrebare. Cu toate acestea, adresând această întrebare, șeful dvs. vă poate da noi sarcini pentru a vă testa disponibilitatea pentru promovare.
Respectând aceste reguli, vă puteți aștepta la o creștere foarte curând.
