Comunicarea dvs. cu viitorul angajator începe atunci când CV-ul dvs. este în fața lui. Modul în care vă arătați în acest document poate duce la refuz chiar înainte de numirea unui interviu sau, dimpotrivă, poate atrage atenția asupra candidaturii dvs. Redactarea corectă și competentă a CV-ului este aproape o artă, dar există o serie de reguli universale care vă vor ajuta să o stăpâniți și, prin urmare, să vă apropiați de ceea ce doriți - pentru a obține locul de muncă care vă interesează.
Instrucțiuni
Pasul 1
Multe site-uri de căutare de locuri de muncă și locuri de muncă oferă șabloanele lor de CV pe care trebuie să le completați. Comparați mai multe opțiuni, alegeți-o pe cea care vi se pare cea mai de succes și se potrivește cu specificul poziției dumneavoastră.
Pasul 2
În primul rând, asigurați-vă că vă prezentați, indicați informațiile de contact. În acest caz, nu fi leneș să le verifici acuratețea și fiabilitatea. Indicați adresa de e-mail de la care urmează să trimiteți CV-ul.
Pasul 3
Indicați poziția specifică pentru care aplicați. Nu scrie fraze vagi în speranța că angajatorul din posturile vacante va găsi unul potrivit pentru tine.
Pasul 4
În secțiunea „Educație”, enumerați toate cursurile, stagiile, concursurile la care ați participat. Începeți cu principalul, cel mai revelator.
Pasul 5
În secțiunea „Experiență de lucru”, ar trebui indicat mai întâi ultimul loc de muncă, apoi descrieți în detaliu restul pozițiilor în ordine cronologică inversă. Nu scrieți în această secțiune despre acele calități pozitive pe care le-ați arătat în acest timp, indicați doar locul, timpul, poziția și responsabilitățile dumneavoastră.
Pasul 6
Dacă nu aveți experiență în activitatea directă în acest domeniu, indicați lucrările practice, cursul, diploma de diplomă. Acest lucru va oferi angajatorului o perspectivă asupra experienței dvs., în timp ce un grafic gol nu vă va spune nimic despre dvs.
Pasul 7
Într-o coloană specială, indicați informații suplimentare despre dvs. care vă vor ajuta angajatorul să vă navigheze în candidatură: indicați nivelul de competență într-o limbă străină, computer, echipamente de birou, permis de conducere etc. Chiar dacă aceste abilități nu sunt direct legate de poziția ta viitoare, deținerea lor va fi un plus pentru tine.
Pasul 8
Când specificați calitățile personale în CV-ul dvs., acordați atenție la ceea ce cere postul de la angajat. Nu vă atribuiți calități inexistente, ci gândiți-vă la ce trăsături ale voastre vor fi deosebit de valoroase în acest loc de muncă.
