Când căutați un loc de muncă, trebuie să compuneți corect și corect un CV. Este necesar să vă subliniați meritele pentru postul vacant declarat.
CV-ul poate fi scris în trei versiuni:
- electronic,
- în formă tipărită,
- în formă scrisă de mână.
Formular de CV electronic. Formular de CV convenabil pentru un angajator și un candidat pentru un post vacant. Va dura câteva minute pentru a furniza un astfel de CV, iar angajatorul nu îl va pierde. CV-ul ar trebui să fie scris într-un program de tip șablon de pe computer.
Formular de CV imprimat. De asemenea, o opțiune convenabilă pentru un solicitant de loc de muncă. Aceasta este o formă mai obișnuită, într-un document text sunt indicate datele personale necesare, date despre educație, date despre abilitățile profesionale. O astfel de formă este îngrijită, nu trebuie să aveți abilități speciale pentru a o întocmi, un astfel de CV este potrivit pentru a fi trimis oricărei organizații.
Formular de CV scris de mână. Un CV scris de mână va provoca o oarecare uimire pentru angajator. Prin urmare, este mai bine să nu utilizați un astfel de formular, singura excepție poate fi cazurile în care angajatorul furnizează un formular de CV sau un formular cu un chestionar pentru completare.
Când trimiteți un CV, formularele electronice sau tipărite vor arăta mai solide; este mai bine să refuzați o versiune scrisă de mână. Uneori, la publicarea unui post vacant, este indicată metoda de trimitere a unui CV, care va fi convenabilă pentru angajator. Fii atent la asta.
