Cum Se Restabilește O Intrare într-o Carte De Lucru

Cuprins:

Cum Se Restabilește O Intrare într-o Carte De Lucru
Cum Se Restabilește O Intrare într-o Carte De Lucru

Video: Cum Se Restabilește O Intrare într-o Carte De Lucru

Video: Cum Se Restabilește O Intrare într-o Carte De Lucru
Video: Ai carte, n-ai parte de liniște. Roby Roberto și Daniela ajung într-o... librărie! 2024, Mai
Anonim

O carte de lucru este un document oficial care confirmă experiența dvs. de lucru. Este important să conțină toate evidențele necesare de admitere și concediere de la locul de muncă. Dacă nu au fost făcute sau cartea s-a pierdut complet, atunci astfel de înregistrări pot fi restaurate.

Cum se restabilește o intrare într-o carte de lucru
Cum se restabilește o intrare într-o carte de lucru

Instrucțiuni

Pasul 1

Vă rugăm să informați angajatorul dvs. actual că cartea este pierdută sau grav deteriorată. El va trebui să se ocupe de restaurarea ei. Dacă nu lucrați acum, ultimul dvs. angajator vă va emite o carte nouă.

Pasul 2

Pregătiți documente care vă confirmă experiența de lucru. Acest lucru este necesar dacă unele dintre intrările din carte nu pot fi citite din cauza deteriorării sau dacă documentul este complet pierdut. Dovada locului dvs. de muncă anterior poate fi un contract de muncă dacă l-ați avea în mâini. Dacă nu, contactați Fondul de pensii, unde vi se va oferi un certificat care să indice informații despre vechime. De asemenea, puteți contacta personal companiile la care ați lucrat anterior și puteți obține informații direct de acolo.

Pasul 3

Dacă este necesar, cumpărați un spațiu liber pentru o carte nouă. Acest lucru se poate face la orice chioșc de ziare sau librărie. În unele cazuri, angajatorul va achiziționa cartea singur, dar este posibil să fiți taxat pentru aceasta.

Pasul 4

Trimiteți documentele și forma cărții la departamentul de resurse umane al organizației dvs. Acolo specialistul va putea face un duplicat al cărții dvs. vechi. Bineînțeles, va diferi de vechea copie, deoarece, de exemplu, nu va conține ștampilele altor companii. Cu toate acestea, o astfel de carte nouă, produsă de angajator, poate fi ulterior utilizată în scopul propus și poate servi drept confirmare a experienței dvs. de muncă, de exemplu, atunci când solicitați o pensie.

Recomandat: