Temperatura acceptabilă la locul de muncă pentru lucrătorii de birou este de 22-24 de grade în timpul sezonului rece și de 23-25 de grade în lunile mai calde. Pentru unele aplicații, temperatura optimă indicată poate diferi.
Mulți lucrători de birou, alți lucrători au auzit în repetate rânduri că firma angajatoare este obligată să mențină o anumită temperatură la locul de muncă. Această măsură este prevăzută de lege, care vizează protejarea sănătății lucrătorilor, deoarece munca la temperaturi ridicate sau scăzute are un efect extrem de negativ asupra organismului. Majoritatea organizațiilor din țara noastră ignoră cerințele relevante, care sunt resimțite în special de lucrătorii de birou vara. Între timp, nerespectarea cerințelor pentru menținerea temperaturii optime la locul de muncă implică obligația angajatorului de a reduce timpul de lucru cu un anumit număr de ore (în funcție de tipul de lucru și de gradul de abatere a temperaturii de la normă).
Ce temperatură ar trebui să asigure angajatorul pentru lucrătorii de birou?
Intervalele de temperatură pe care organizațiile trebuie să le mențină angajaților lor sunt determinate de reglementările sanitare actuale. În acest caz, valoarea specifică a acestor cantități depinde de sezon, de tipul muncii (nivelul consumului de energie al angajatului). Cea mai presantă problemă a menținerii regimului de temperatură este pentru angajații din numeroase birouri, care, literalmente, dispare de căldură în timpul verii. Valoarea standard a temperaturii în acest caz ar trebui să fie de 23-25 grade Celsius în timpul verii. În sezonul rece, această valoare se schimbă la un interval de 22-24 de grade. Dacă la locul de muncă se înregistrează o abatere de la valorile date, atunci angajații pot solicita o reducere a programului de lucru până la asigurarea condițiilor normale de lucru.
Cum se realizează reducerea timpului de lucru
Regulile sanitare, care stabilesc temperatura optimă menținută la locul de muncă, determină, de asemenea, limitele reducerii programului de lucru în cazul încălcării regimului de temperatură corespunzător. Deci, dacă temperatura aerului în birou depășește valorile admise cu 3,5 grade, atunci timpul de lucru ar trebui redus cu o oră. Dacă excesul este de 5 grade, atunci puteți lucra la birou nu mai mult de cinci ore pe zi. Trebuie avut în vedere faptul că pentru alte categorii de lucrători (de exemplu, cei angajați în instalațiile de producție) au fost stabilite propriile valori ale temperaturilor admisibile și ale abaterilor maxime. În plus, legiuitorul limitează nu numai valorile admisibile ale temperaturii aerului, ci și temperatura suprafețelor, viteza de mișcare a aerului și o serie de alți parametri.
